Das Wirtschaftsleben ist von Konflikten gezeichnet

Für das Überleben von Unternehmen ist Konfliktfreiheit daher keine Option (R.K. Sprenger). Es geht darum, den Konflikt anzuerkennen und diesen auszutragen. Die Kunst dabei ist, von Beginn an die Eskalation zu vermeiden. Sie werden einen Konflikt immer dann erfolgreich beilegen können, wenn Sie mit den anderen Konfliktparteien eine gemeinsame Zukunft anstreben. Gerade in Krisenzeiten werden Unternehmen erfolgreich bleiben, die interessengerechte Lösungen mit ihren Geschäftspartnern finden. Hierbei unterstützen wir Sie als Wirtschaftsmediator und Sanierungsmoderator.

Wirtschaftsmediation

Ein professionelles Konfliktmanagement mittels einer Wirtschaftsmediation bietet ein geeignetes Auditorium um Konflikte beizulegen bzw. deren Entstehung zu verhindern.

Ziel der Wirtschaftsmediation ist die Herbeiführung einer gemeinsamen Lösung durch die Konfliktparteien.  

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Als Mediator unterstütze ich die Parteien bei der Beilegung von Konflikten und der kreativen Lösungsfindung in:

  • Restrukturierungs- und Insolvenzsituationen
  • innerbetrieblichen Konflikten zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat/Gewerkschaft
  • bei der Nachfolgeplanung in Familienunternehmen.

Sanierungsmoderation

Eine Sanierungsmoderation ist ein von einem Sanierungsmoderator geführtes Sanierungsverfahren. Der Gesetzgeber hat für Krisenunternehmen mit der Sanierungsmoderation eine schnelle und kostenschonenden Möglichkeit geschaffen, sich mittels eines Sanierungsvergleichs zu sanieren und damit ein Insolvenzverfahren zu vermeiden.

Ziel der Sanierungsmoderation

der einvernehmliche Abschluss eines Sanierungsvergleichs zwischen den Gläubigern, dem gefährdeten Unternehmen und sonstigen Beteiligten zur Beseitigung einer finanziellen Krise und damit der Abwendung eines Insolvenzverfahrens.

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Die Aufgabe des Sanierungsmoderators ist die Vermittlung zwischen den unterschiedlichen Interessen aller vom Unternehmen in den Kreis der Sanierung einbezogenen Sanierungsparteien und deren Zusammenführung in einem Sanierungsplan.

Ausschlaggebend für ein erfolgreiches Sanierungsverfahren ist eine transparente, klare Kommunikation gegenüber den Stakeholdern während des gesamten Prozesses, um diese von dem eingeschlagenen Sanierungsweg zu überzeugen und dadurch Vertrauen in eine positive gemeinsame Zukunft aufzubauen.

Wir unterstützen Sie bei diesem Prozess ganzheitlich und erarbeiten mit Ihnen den Sanierungsvergleich und Unterstützen Sie bei den Verhandlungen.

Durch taktisch justierte Botschaften, ein tiefgreifendes Verständnis der Bedürfnisse der unterschiedlichen Anspruchsgruppen und die strategische Planung passgenauer Formate unterstützen wir Sie auch in dieser schwierigen Unternehmensphase damit der Sanierungsweg erfolgreich abgeschlossen werden kann.

Weitere Leistungen

Insolvenzrecht- / Insolvenzarbeitsrecht für Betriebsräte

Aufgrund meiner langjährigen Erfahrung als Insolvenzverwalter biete ich Insolvenzverwaltern, Betriebsräten und Gewerkschaften eine hochspezialisierte Beratung an der Schnittstelle zwischen Arbeits- und Insolvenzrecht an. 

Individualarbeitsrecht

Im Bereich des Individualarbeitsrechts unterstützen wir Mandanten sowohl gerichtlich, als auch außergerichtlich. 

Restrukturierung

Wir unterstützen Mandanten bei ihren Umstrukturierungen und entwickeln mit Ihnen passgenaue Konzepte für die Veränderung von Unternehmens- und Betriebsstrukturen. 

Wie kann ich Ihnen weiterhelfen?

Lars Hinkel, M.B.A

Rechtsanwalt, Wirtschaftsmediator (EBS)
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwalt für Insolvenzrecht

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